职位描述：
A．要求：1.有亲和力、细心、有耐心、语言表达能力强 ；
2.热爱教育行业，有教师、教学管理工作经验优先 ；
3 .积极主动，灵活变通，具有良好的服务意识和销售意识；

B．岗位职责：1.学员档案的建立及完善；
2.对学员教学进度的追踪及了解，及时进行客户回访，对学员出现的问题，给予及时疏导和解决；
3.协调老师、学生课程安排、统筹，课程前、后有效沟通；
4.定期统计学员的课时消耗情况；
5.完成学员续费工作。
C.薪资待遇： 1.底薪+补助+提成；（年薪8万- 12万）；
2.提供社保；
晋升平台：教务班主任—教务主管—校区校长—公司股东